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VBM/BayME und vbw-Tagung: Ausgezeichnete Gesundheitsförderung im Mittelstand
ConSol*-Vortrag auf der Tagung zu betrieblicher Gesundheitsförderung in Nürnberg
Im Rahmen der Tagung „Praxisbeispiele erfolgreicher Umsetzung betrieblicher Gesundheitsförderung“, veranstaltet von der VBM/BayME und vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e.V., präsentierte Andrea Stellwag, ConSol*-Geschäftsführerin Finanzen, am 22. Juli in Nürnberg das Konzept zur betrieblichen Gesundheitsförderung von ConSol*. Der pragmatische Ansatz wurde z.B. 2008 mit dem „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit“ ausgezeichnet.
Zielsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements bei ConSol*: Vitale, leistungsfähige Mitarbeiter, die sich in ihrem Körper wohlfühlen und engagiert ihre Aufgaben angehen. Bei der Umsetzung orientierte man sich an der ConSol*-Unternehmenskultur, die auf die Eigenständigkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzt und versucht, flexibel auf die Bedürfnisse der Belegschaft einzugehen.
Das Angebot zur gezielten Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz basiert dabei auf einem gemeinsamen Beschluss der Mitarbeiter. Danach kann jeder Maßnahmen und Aktivitäten zum Arbeits- und Gesundheitsschutz vorschlagen. Ausgewählt werden solche Maßnahmen, die zur Unternehmenskultur und zu den Mitarbeitern passen und relativ einfach umzusetzen sind.
„Sport und gesundheitsgerechtes Verhalten können nicht per Dienstanweisung angeordnet werden – eine funktionierende betriebliche Gesundheitsförderung baut auf die Initiative von und eine enge Abstimmung mit den Mitarbeitern“, so Andrea Stellwag. „Wir beziehen deshalb unsere Mitarbeiter eng in die Planung des betrieblichen Gesundheitsmanagements ein. Durch die Ideen der Beschäftigten ist so eine umfangreiche und attraktive Palette zur Gesundheitsförderung entstanden – von kostenfreien Getränken für alle Mitarbeiter über die gemeinsame Teilnahme an sportlichen Wettkämpfen bis hin zum regelmäßig stattfindenden Inhouse-Yoga-Kurs. Und die Angebote werden allesamt gut angenommen, laufend optimiert und fast wie von selbst ergänzt, sobald sich der Bedarf ändert oder neue Ideen entstehen.“
Darüber hinaus veranstaltet ConSol* in regelmäßigen Abständen einen unternehmensweiten Gesundheitstag u.a. mit Cardio-Check und individueller Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz.